Менеджерами становятся. Чтобы эффективно управлять своей жизнью и карьерой, не надо обладать особыми талантами. Научиться искусству менеджмента может каждый. В этом уверен профессор Фредмунд Малик - крупнейший европейский консультант по управлению
Кризис пришел и диктует свои условия. Компании одна за другой сокращают персонал, и эти сокращения обязательно затрагивают HR-отделы: чем меньше в компании людей, тем меньше HR-специалистов ей нужно. Нет расширения - "режем" рекрутеров, сворачивается тренинговое направление - сокращаем менеджеров по
Сокращения штатов коснулось всех отраслей экономики. Американская экономика потеряла сотни тысяч рабочих мест, начиная со строительной, автомобильной, и заканчивая банками и ритейлерами.
Каждый человек использует различные средства и идёт по различным путям к достижению поставленной цели. В данной статье будет рассмотрен карьерный рост как цель работника, а средство её достижения - отношения с работодателем
Каждый Новый год нам всегда чего-то обещает, приветливо помахивая еловыми ветками. А мы хотя уже знаем, что Деда Мороза нет, но в чудеса по-прежнему верим и надеемся, что следующий год будет лучше предыдущего. А разве этот, 2008, был так уж
К выбору подарка для коллеги необходимо отнестись серьезно. Главное - это учесть вкусы и интересы человека, которому предназначен подарок. Он должен соответствовать его роду занятий и специфике работы. Существует несколько правил относительно того, какие подарки следует и не следует дарить
Вот и остались уже считанные дни до встречи Нового года 2008 и Рождества. Все мы бегаем по магазинам, бутикам и торговым центрам и ищем новогодние подарки для своих любимых мужчин. И только один вопрос крутится в нашей голове - как
Каждый уважающий себя мужчина, будь-то хороший семьянин, папа, муж, сын, любовник, или просто коллега по работе считает своим долгом поздравить с Новым годом и Рождеством своих любимых женщин - жену, маму, сестру, дочь, любовницу и др. Но иногда любимых женщин
Из-за недостаточного практического опыта, социально-правовых и профессиональных знаний, часто и неподготовленности к конкуренции на рынке труда, найти место работы молодым гражданам становится все сложнее. Это связано, в частности, с тем, что рынок образовательных услуг оказался не готовым оперативно реагировать на
Для тысяч украинцев увольнение стало толчком к избавлению от осточертевшей работы, началу своего дела или просто реализации давней мечты, пишет еженедельный журнал Корреспондент.
В канун Нового года мы не только стремительно завершаем все дела в этом году и подводим итоги. Мы носимся со скоростью света по магазинам в поисках чего-то нового, блестящего и новогоднего. Вспоминаем традиции встречи Нового года.
В европейских столицах, которые, невзирая на кризис, продолжают бороться за туристов, плакатов "Лапландия - родина Санта-Клауса" не увидишь. Там, украшая города к Рождеству и Новому году, соревнуются в оригинальности и душевности. А благодарные туристы в ответ за подаренный праздник охотно
Для улучшения торгового баланса Украина готова отказаться от импорта ряда товаров. Это уменьшит отрицательное сальдо на 10 миллиардов гривен. По итогам десяти месяцев текущего года отрицательное сальдо внешней торговли Украины достигло 16 миллиардов долларов. Для сравнения за весь 2007 год
Топ-менеджеры надеются, что совместный праздник, наконец, примирит "заклятых" друзей и напомнит собравшимся, что все вместе они - команда единомышленников. И, в самом деле, средь шумного бала присмотритесь повнимательнее к коллегам. Может быть, не такие уж они и "аллигаторы"?
Количество безработных в Украине за ноябрь возросло на 30%. Если по состоянию на 1 ноября официально статус безработного имели 530 тысяч украинцев, то на начало декабря их насчитывалось уже около 700 тысяч.
В Киеве участились случаи мошенничества на рынке труда.В лучшем случае соискатели не получают работы, в худшем - теряют свои деньги и оказываются в заложниках.
Полученное образование, опыт работы и достаточная квалификация не гарантируют сегодня стопроцентного трудоустройства. Хотите знать почему? На практике существует 10 моделей поведения кандидатов, которые приводят к гарантированному провалу собеседования. И проблема тут не в структуре интервью, оценке компетенций, ответах на вопросы